平邑县数据和政务服务局发布最新招聘信息。该局现面向社会公开招聘优秀人才，招聘涉及多个岗位，详细信息一应俱全。应聘者需具备相关专业背景和相关工作经验，欢迎有志之士加入团队，共同为政务服务贡献力量。本次招聘旨在优化政务服务质量，提高行政效率，更好地服务群众。应聘者可通过指定途径了解并申请相关职位。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及职责
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着信息化建设的快速发展，平邑县数据和政务服务局在提升政府治理能力和优化公共服务方面发挥着举足轻重的作用，为了满足日益增长的工作需求，提高政务服务水平，我局现面向社会广泛招聘优秀人才，以下是最新招聘信息的详细介绍。

单位简介

平邑县数据和政务服务局是负责全县政务服务、数据管理、信息化建设等工作的政府直属机构，我们致力于推进政务服务数字化、智能化，提高政府工作效率，优化群众办事体验。

招聘岗位及职责

1、数据分析师

职责：

（1）负责数据采集、整理、分析和挖掘工作；

（2）根据数据分析结果，为政府决策提供数据支持；

（3）参与数据相关项目的研发和实施；

（4）协助完善数据管理体系，提高数据质量。

要求：

（1）统计学、数学、计算机科学等相关专业本科以上学历；

（2）熟悉数据分析工具和方法，具备良好的数据处理能力；

（3）具备较强的逻辑思维和沟通能力；

（4）有相关工作经验者优先。

2、政务服务管理员

职责：

（1）负责政务服务大厅的日常管理工作；

（2）协调各部门业务办理，优化服务流程；

（3）处理群众咨询、投诉，提高群众满意度；

（4）参与政务服务相关项目的实施和推广。

要求：

（1）公共管理、行政管理等相关专业本科以上学历；

（2）具备良好的组织协调和沟通能力；

（3）具备较强的服务意识和团队协作精神；

（4）有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至我局邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：我局将根据招聘要求对报名人员进行筛选，通知符合条件者参加面试。

3、面试：面试内容包括综合素质、专业技能等方面，具体时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：我局将与应聘者签订聘用合同，办理入职手续。

待遇与福利

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和岗位性质确定具体薪资水平。

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等福利待遇。

3、培训与发展：提供完善的培训机制，有助于个人职业发展和能力提升。

4、工作环境：提供舒适的工作环境，良好的团队氛围。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在规定时间内完成报名，逾期将无法受理。

2、简历要求：个人简历请注明姓名、性别、学历、专业、工作经历等基本信息。

3、面试准备：参加面试时，请携带个人简历、相关证明材料等。

4、聘用期限：聘用合同一般为X年，试用期X个月。

联系方式

地址：平邑县数据和政务服务局（具体地址）

联系电话：XXXXXXXXXXX

电子邮箱：[email protected]

平邑县数据和政务服务局致力于为广大群众提供优质、高效的政务服务，我们欢迎有志于政府信息化建设和公共服务优化的优秀人才加入我们的团队，希望符合条件的应聘者积极报名，共同为推进平邑县政务服务的数字化、智能化进程贡献力量，我们期待您的加入！