腾冲县应急管理局发布最新招聘信息，内容涵盖多个岗位，旨在加强应急管理队伍建设，提高应对突发事件的能力。招聘涉及多个专业领域，如应急管理、救援指挥等，对应岗位人员需求迫切。招聘信息还包括对应聘者的资格要求、岗位职责以及薪酬待遇等方面的内容。此举旨在优化人力资源配置，提升应急管理水平，保障人民群众生命财产安全。

本文目录导读：

1. 腾冲县应急管理局简介
2. 最新招聘信息
3. 岗位职责与任职要求
4. 薪资待遇和福利待遇
5. 联系方式
6. 注意事项

随着社会的快速发展和应急管理工作的日益重要，腾冲县应急管理局为了更好地服务社会，保障人民群众生命财产安全，现面向社会广泛招募优秀人才，本文旨在介绍腾冲县应急管理局的最新招聘信息及其相关工作内容，以便广大应聘者了解并加入我们的团队。

腾冲县应急管理局简介

腾冲县应急管理局是负责全县应急管理工作的政府职能部门，主要承担突发事件应对、应急救援、防灾减灾等任务，在应对各类突发事件中，我们始终坚守岗位，全力以赴保障人民群众生命财产安全，目前，随着工作的不断深入，我们急需招募一批有志于应急管理工作的优秀人才共同为腾冲县的和谐稳定贡献力量。

最新招聘信息

1、招聘岗位

（1）应急管理岗位：要求具备较强的组织协调能力和应急处置能力，熟悉应急管理相关法律法规。

（2）救援岗位：要求具备良好的身体素质和救援技能，能够应对各类突发事件。

（3）综合岗位：要求具备较强的文字表达能力和组织协调能力，负责局内日常行政事务。

2、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍。

（2）遵守宪法和法律。

（3）具有良好的品行和职业道德。

（4）具备岗位所需的专业技能和身体素质。

3、招聘流程

（1）网上报名：请应聘者将个人简历发送至我局邮箱。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的人员。

（3）面试：组织面试，对应聘者进行综合素质评估。

（4）体检：组织体检，确保应聘者身体健康。

（5）录用：根据面试和体检结果，确定录用人员。

岗位职责与任职要求

1、应急管理岗位

职责：负责局内应急管理相关工作，协调各部门应对突发事件。

要求：具备较强的组织协调能力和应急处置能力，熟悉应急管理相关法律法规。

2、救援岗位

职责：参与各类突发事件的应急救援工作，确保人民群众生命财产安全。

要求：具备良好的身体素质和救援技能，能够应对各类突发事件。

3、综合岗位

职责：负责局内日常行政事务，协调各部门工作。

要求：具备较强的文字表达能力和组织协调能力，具备较高的公文写作能力。

薪资待遇和福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和岗位性质确定薪资水平。

2、福利待遇：享受五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇。

腾冲县应急管理局诚挚欢迎广大有志之士加入我们的团队，共同为腾冲县的和谐稳定贡献力量，我们期待与您一起携手，共同创造美好的未来，应聘者请抓紧时机，按照招聘流程进行报名，我们期待与您共同成长，我们也提醒广大应聘者，在应聘过程中要注意保护个人信息，避免上当受骗，祝愿所有应聘者都能够找到满意的工作，实现自己的人生价值。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系我们：

地址：XXXXX

电话：XXXX-XXXX-XXXX

邮箱：[email protected]

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息。

2、应聘者需符合招聘条件中的各项要求。

3、面试和体检的具体时间和地点将另行通知，请应聘者保持手机畅通，以便接收相关通知。